您的位置:>>教育/党委/生活会/会议发言/学习材料/申报材料/>>正文

主题教育专题民主生活会发言材料

发表时间:2019-11-18 13:18:12

“不忘初心、牢记使命”主题教育专题民主生活会发言材料

根据本次民主生活会要求,我认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记关于“精神及指示批示精神,认真学习党的十九届四中全会精神及党章、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党纪律处分条例》、党史、新中国史,围绕“不忘初心、牢记使命”主题和“守初心、担使命、找差距、抓落实”总要求,按照“四个对照”和“四个找一找”的要求,坚持把自己摆进去、把思想摆进去、把工作摆进去,扎实开展谈心谈话,广泛征求意见建议,深入检视问题不足,深刻剖析原因教训,明确今后努力方向和。现将个人检视剖析情况报告如下:
一、检视的突出问题
按照习近平总书记关于“四个对照”、“四个找一找”的要求,共检视查摆出12个问题。
(一)在树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护
……(恒耀http://www.meitajujia.com省略645字,正式会员可完整阅读)…… 
作为”,为民服务意识不强,工作简单粗暴,与民争利漠视侵害群众利益的问题也有发生。比如中塅村村干部作风不实,在未对贫困户黄某“两不愁、三保障”改厕项目进行验收的情况下便签字同意拨付工程款,造成不良影响。
二是执行中央精神有偏差。在公务接待中,有时只是简单交代餐饮店安排多少人饭菜,没有餐前审查菜单,程序不够到位;工作中存在按惯例,想当然,有时在发放相关津补贴的时候,发放前没有组织相关人员对补贴标准进行核查;对“三公经费”列支项目计划性不够,坚持预警制度还有差距。
三是在形式主义官僚主义方面改的还不够彻底,在工作、学习、生活中一不注意就会有表现。比如在学习中有时只是按规定学完,没有检视学习效果,是否真正理解;比如在开会时,开场白有时存在客套话等形式主义;又比如有时对上级交办的工作,直接批转给分管的同志,没有去现场调度,官僚主义也存在整改不彻底。
(三)在群众观点、群众立场、群众感情、服务群众方面
一是联系群众不够紧密。对“从群众中来、到群众中去”、“以人为本、执政为民”、“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”这些理解不够透彻,体会不够深刻。在工作中表现为接待群众不够耐心细致,时常以工作忙为由,将群众的反映的问题转交给分管领导、驻村干部,虽反复叮咛要高度重视及时解决,但事后却因事务繁忙无暇跟踪落实。
二是开展不够深入全面。进村入户时,往往与重点人员、帮扶对象交流多,与一般群众沟通少,去中心村组多、到偏远村组少,导致对村情民意了解不够,对优势发展资源挖掘不深,在往后需进一步纵深推进调研工作。
三是做好新形势下群众工作的本领有待提高。对群众的真实想法和切实感受关注不够多,与群众面对面交流、心贴心沟通做得少,问计于民还需要进一步加强,工作中习惯于按上级文件办事,没有面向群众征求意见和建议,没有彻底做到把群众路线贯穿到全部工作中去,比如在推进土地确权整改工作中,按照县级主管部门安排部署多,对村民田土信息情况实地勘查少,信息精准度仍存在些许偏差。
(四)在思想觉悟、能力素质、道德修养、作风形象方面
一是解放思想不够深入。思想解放程度不够,受条条框框束缚较多,按部就班,遇到实际问题时经常想到要依法合规为前提;对新发展理念、新兴产业等方面了解不够及时,比方说柑橘黄龙病砍除后、生猪养殖场整治后,部分村组失去了主导产业,村民纷纷外出务工,针对此种现象,自己就如何运用创新发展理念进行产业转型方面中摸索谋划不够。
二是主人翁意识不强。自我的督查管理不够,只注重对工作的安排部署,不注重对人员的监督管理,抓考勤、抓会风、抓作风力度不够,安排不细、要求不严,检查不力。比如个别干部日常考勤经常性缺岗、迟到、早退,自己没有及时对其进行约谈提醒,仅以纸面通报了事;又比如在镇中心工作的集中行动中,有的干部从头到尾参与,有的干部中途开溜,甚至有的干部无故缺岗,没有进行严格管理、奖惩。
三是工作有时存在避重就轻心态。会出于尽早达到预期效果,更好体现本镇特色、完成上级考核目标方面考虑,工作中存在挑容易的先做,困难多就暂时缓一缓的现象。比方说在环境整治“百日攻坚”行动中,往往会优先集中力量整治上洲、里布、坳头等垃圾存量较少的村,而对于丁坊、下池、老城等垃圾存量大的村则存在“不好整,缓一缓”的思想。
二、产生问题的根源剖析
针对上述检视发现的问题,剖析其产生根源,既有 ……(未完,全文共5157字,当前仅显示1811字,请阅读下面提示信息。收藏《主题教育专题民主生活会发言材料》
文章搜索